新聞中心-大屏嶂森林公園?【樂水山莊】

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深圳團建、東莞農家樂、深圳農家樂、深圳農家樂推薦到深圳農家樂排名**高的樂水山莊，位于深莞交界的大屏嶂森林公園北門入口50米處，毗鄰深圳市光明區中山大學城，四周被大屏嶂森林公園、黃牛埔森林公園環抱，眾多水庫點綴其間，植被覆蓋率95%。園區占地300多畝，山水優美、蔬果滿園，位置優越，交通便利，深圳市區1小時直達。

大屏嶂森林公園?【樂水山莊】

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【深圳周邊農家樂排名】樂水山莊的概述

樂水山莊始終倡導“體驗創造價值”的游玩方式，讓生活更貼近于自然，是深圳周邊農家樂好玩有體驗價值的生態園區，現已成為集踏青賞花、蔬果采摘、康體休閑、拓展訓練、親子教育、農家野炊、企業年會于一體的大型生態園，是珠三角山水環境優美、娛樂項目豐富、活動場地廣闊的休閑旅游、團建拓展活動好去處。樂水山莊非常適合公司員工一日游、親友家庭聚會、康體休閑、團建拓展、趣味運動會、親子手工主題等系列活動，特色項目有：生態觀光、農業科普、蔬果采摘、團建拓展、田園野炊燒..

2021-05-31

【深圳農家樂排名哪里好】深圳農家樂的選擇

一、對于“農家樂”的選擇，筆者認為，首先是要對自己的需求進行定位。這點很重要，如果自己定位不清，不知道自己真正需要什么樣的服務，那你是不可能找到滿意的農家樂的。?調查顯示，一般尋找“農家樂”作為目標旅行地的大致出于三種情況：，休閑度假；第二，納涼避暑；第三，親友團聚。之所以在這三種情況下會選擇“農家樂”作為目標地的，理由無非就是“農家樂”一般都地處風景優美的景區周邊，并且價格優惠豐儉隨意。其特點就是“信價比”高、“自選服務”空間大、出入自由等。當..

2021-05-31

【深圳團建】組建團隊的基本條件

在團隊建設中，搭建合理的團隊組織結構，注重團隊成員的性格特點，實現優勢互補，減少團隊內耗，可以進一步發揮團隊的整體水平。組建團隊的基本條件：1、樹立正確的團隊理念。正確的團隊理念包含凝聚力、誠實正直、眼光長遠、承諾價值創造等使團隊成員在一個命運共同體中，共享收益，共擔風險。2、確立團隊發展目標。目標是有效的激勵因素，是團隊克服困難、取得勝利的動力。如果一個人看清了團隊的未來發展目標，并認為隨著團隊目標的實現，自己可以從中分享很多利益，就不會出現上..

2021-05-26

【深圳農家樂】農家樂的開發模式

“公司+農戶”開發模式這類具有旅游特色的農家樂,通過引進有經濟實力和市場經營能力的企業,進行公共基礎設施建設和改善環境,指導鄉村居民開發住宿、餐飲接待設施,組織村民開展民族風情、文化旅游活動,形成具有濃郁特色和吸引力的農家樂產品,吸引和招徠國內外旅游者。這種開發設計充分考慮了農戶利益,在社區的參與中帶動了鄉村經濟的發展。在參與式農家樂的開發中,這種開發還可演化成 “公司+社區+農戶”開發，公司先與當地社區(如村委會)進行合作,通過村委會組織農戶參與農家樂,公司..

2021-05-26

【東莞農家樂】農家樂的服務質量

一、服務人性化勤勞簡樸、熱情好客是民族的傳統美德，特別是遠離市場競爭的鄉村，村民大多心地善良、淳樸憨厚。但是隨著游客數量和接待次數的增加，許多開展農家樂旅游的家庭住戶的管理人員（一般是戶主）服務水平不高，服務意識不足，往往會造成無論是哪位客人的要求、不管是什么要求、能不能夠達到的要求都滿口答應。但是由于農家住戶服務人員較少，一旦忙起來，客人的要求不能夠及時滿足或者先滿足了那些無關緊要的要求，就會給客人不好的印象。其實，農家樂的服務人員不能一味遷..

2021-05-26

【深圳農家樂推薦】農家樂的發展

農家樂的發展，對促進農村旅游、調整產業結構、建設區域經濟、加快農業市場化進程產生了良好的經濟效益。有些地方依托本地農業資源，分片開發出“農家樂”品種系列。農家樂發展起來后，帶來的不僅僅是消費收入，還有產品信息、項目信息和市場信息，為當地經濟的發展提供了契機。農家樂成為農民了解市場的“窗口”，成為城市與鄉村互動的橋梁。各地游客為農村帶來了新思想、新觀念，使農民及時了解到市場信息，生產經營與市場需求相接軌。開辦農家樂的農民經常到旅客中間調查市場需求..

2021-05-26

【深圳農家樂排名】農家樂的介紹

農家樂是新興的旅游休閑形式，一種回歸自然從而獲得身心放松、愉悅精神的休閑旅游方式。一般來說，農家樂的業主利用當地的農產品進行加工，滿足客人的需要，成本較低，因此消費就不高。而且農家樂周圍一般都是美麗的自然或田園風光，空氣清新，環境放松，可以舒緩現代人的精神壓力，因此受到很多城市人群的喜愛。農家樂”旅游的雛形來自于國內外的鄉村旅游，并將國內特有的鄉村景觀、民風民俗等融為一體，因而具有鮮明的鄉土烙印。同時，它也是人們旅游需求多樣化、閑暇時間不斷增多..

2021-05-26

【深圳團建】團建的團隊目標

目標是十分重要的團隊要素，而幫助團隊設定明確的目標可以遵循以下五大步驟：1.團隊的目標達成一致。團隊動態取決于團隊需要實現的目標和每名團隊成員的個性2.讓團隊專注于核心優先事項，從而由外向內形成統一。3.團隊應該利用主要貢獻列表制定一份任務明細，言簡意賅地陳述團隊為哪些工作而存在。4.團隊任務明確之后，就要開列緊要事項清單——確定團隊必須完成的工作和團隊成員實現核心目標所必需的互動方式。5.利用團隊的任務和緊要事項清單來界定參與規則。

2021-05-21